Trabajo en GRUPO PROESA S.A.: 7 Empleos con Ingreso Inmediato

Trabajo en GRUPO PROESA S.A.: 7 Empleos con Ingreso Inmediato

Reseña de GRUPO PROESA S.A.

GRUPO PROESA S.A. es una empresa líder en el sector de la construcción en Honduras, con una larga trayectoria de éxito y compromiso con la calidad. Fundada hace más de dos décadas, la empresa ha crecido constantemente, expandiendo sus operaciones y servicios para satisfacer las necesidades de la creciente demanda de infraestructura y edificaciones en el país. Con una misión de proporcionar soluciones innovadoras y eficientes, GRUPO PROESA S.A. se ha posicionado como una de las empresas más respetadas y confiables en el mercado hondureño.

La empresa cuenta con un equipo de profesionales altamente calificados y experimentados, que trabajan en estrecha colaboración para garantizar la excelencia en todos los proyectos. Desde la planificación hasta la ejecución, cada detalle es cuidadosamente considerado para asegurar que los proyectos se completen dentro del plazo y presupuesto establecidos. GRUPO PROESA S.A. también se enfoca en la seguridad y el bienestar de sus empleados, proporcionando un ambiente de trabajo seguro y saludable.

Con una visión hacia el futuro, GRUPO PROESA S.A. busca continuar innovando y mejorando sus servicios, aprovechando las últimas tendencias y tecnologías en el sector de la construcción. La empresa también se compromete con la responsabilidad social y ambiental, trabajando para minimizar su impacto en el medio ambiente y contribuir al desarrollo sostenible de las comunidades en las que opera.

Puestos de trabajo disponibles

Ingeniero civil - Presupuestista de Obras Civiles

Requisitos: Educación mínima universitaria, 5 años de experiencia, idiomas español e inglés, entre 30 y 60 años. Conocimientos en Autocad, Cálculo, Gerencia de proyectos, Gestión de costes, Ingeniería civil, Licitaciones, Metrados, Microsoft excel, Negociación con proveedores, Neodata, Obra civil, Opus, Presto, Presupuestos, S10, Supervisión de obra, Análisis de precios, Revisión.

Funciones Principales: Estudio y revisión de proyectos, elaboración de metrados, análisis de precio unitario, negociación con proveedores, cálculo de costos indirectos, preparación de propuestas para licitaciones.

Beneficios y Condiciones Laborales: Salario competitivo, beneficios de ley, oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

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Ingeniero civil - Ingeniero Residente de Proyectos Civiles

Requisitos: Educación mínima universitaria, 5 años de experiencia, idiomas español e inglés, entre 30 y 60 años. Conocimientos en Autocad, Control de calidad, Ingeniería civil, Lectura de planos, Obra civil, Opus, Presto, Presupuestos, Oracle Primavera p6, Programas ofimáticos, S10, Salud ocupacional, Seguridad ocupacional, Sst, Supervisión, Supervisión de obra, Recursos, Resolución de casos.

Funciones Principales: Gestión y supervisión en campo, control de cronogramas y presupuestos, administración de recursos, control de calidad, gestión contractual y legal.

Beneficios y Condiciones Laborales: Salario competitivo, beneficios de ley, oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

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Ingeniero - Encargado de Compras Rubro de Construcción

Requisitos: Educación mínima universitaria, 5 años de experiencia, idiomas español e inglés, entre 30 y 60 años. Conocimientos en Ética profesional, Honestidad, Persuasión, Cartera, Compras, Conocimiento de materiales de construcción, Cotizaciones, Hardware, Herramientas ofimáticas, Inforest, Logística, Negociación con proveedores, Opus, Oracle, Organización.

Funciones Principales: Gestión de cotizaciones, elaboración de cuadros comparativos, negociación con proveedores, emisión de órdenes de compra, seguimiento y logística de entrega.

Beneficios y Condiciones Laborales: Salario competitivo, beneficios de ley, oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

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Ingeniero de Proyectos

Requisitos: Educación mínima universitaria, 5 años de experiencia, idiomas español e inglés, entre 30 y 60 años. Conocimientos en Autocad, Cálculo, Gerencia de proyectos, Gestión de costes, Ingeniería civil, Licitaciones, Metrados, Microsoft excel, Negociación con proveedores, Neodata, Obra civil, Opus, Presto, Presupuestos, S10, Supervisión de obra, Análisis de precios, Revisión.

Funciones Principales: Planificación, coordinación y supervisión de proyectos de construcción, asegurando su ejecución dentro del plazo y presupuesto establecidos.

Beneficios y Condiciones Laborales: Salario competitivo, beneficios de ley, oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

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Gerente de Construcción

Requisitos: Educación mínima universitaria, 5 años de experiencia, idiomas español e inglés, entre 30 y 60 años. Conocimientos en Autocad, Control de calidad, Ingeniería civil, Lectura de planos, Obra civil, Opus, Presto, Presupuestos, Oracle Primavera p6, Programas ofimáticos, S10, Salud ocupacional, Seguridad ocupacional, Sst, Supervisión, Supervisión de obra, Recursos, Resolución de casos.

Funciones Principales: Dirección y supervisión de los proyectos de construcción, asegurando su ejecución dentro del plazo y presupuesto establecidos.

Beneficios y Condiciones Laborales: Salario competitivo, beneficios de ley, oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

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Requisitos generales para postular

Para postular a cualquier vacante en GRUPO PROESA S.A., es necesario cumplir con los siguientes requisitos:

  • Edad entre 30 y 60 años
  • Idiomas español e inglés
  • Experiencia laboral mínima de 5 años en el sector de la construcción
  • Conocimientos en Autocad, Cálculo, Gerencia de proyectos, Gestión de costes, Ingeniería civil, Licitaciones, Metrados, Microsoft excel, Negociación con proveedores, Neodata, Obra civil, Opus, Presto, Presupuestos, S10, Supervisión de obra, Análisis de precios, Revisión.

Consejos para postular con éxito

Para aumentar tus posibilidades de ser seleccionado, te recomendamos:

  • Actualiza tu currículum vitae y asegúrate de que esté completo y actualizado.
  • Prepara una carta de presentación personalizada para cada vacante a la que postules.
  • Practica tus habilidades para las entrevistas, preparándote para responder a preguntas comunes y demostrando tus conocimientos y experiencia.

Preguntas Frecuentes (FAQ)

P: ¿Cuál es el proceso de selección para las vacantes en GRUPO PROESA S.A.?

R: El proceso de selección incluye la revisión de los currículum vitae y cartas de presentación, seguido de una entrevista con el equipo de recursos humanos y finalmente, una evaluación técnica para determinar las habilidades y conocimientos del candidato.

P: ¿Cómo puedo postular a las vacantes en GRUPO PROESA S.A.?

R: Puedes postular a las vacantes en GRUPO PROESA S.A. a través de nuestra página web, seleccionando la vacante que te interese y siguiendo las instrucciones para postular.

P: ¿Cuál es el plazo para postular a las vacantes en GRUPO PROESA S.A.?

R: El plazo para postular a las vacantes en GRUPO PROESA S.A. varía según la vacante, por lo que te recomendamos revisar nuestra página web regularmente para estar al tanto de las oportunidades laborales disponibles.

¿Estás listo para unirte a nuestro equipo? ¡Postula ahora y comienza tu carrera en GRUPO PROESA S.A.!

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